|
||||
|
||||
|
8月25日，隨著2025屆新員工陸續抵達海外項目部，貝寧項目部專門組織了一場以“共話成長，筑夢工程”為主題的新員工座談會。本次活動旨在幫助新員工更全面地了解工作環境與發展前景，促進新老員工之間的交流，為他們順利開啟職業生涯奠定良好基礎。 會上，項目部負責人代表全體員工對新員工的到來表示誠摯歡迎，并詳細介紹了項目的基本情況、發展規劃以及當前重點工作。負責人強調，項目部始終高度重視人才培養，并期待新員工能充分發揮年輕團隊的積極性與創造力，盡快融入集體，在實踐中不斷成長，為項目部的發展注入新動力。 隨后，各部門負責人結合自身職業經歷，分享了從職場新人成長為業務骨干的心得體會。他們以真實故事鼓勵新員工在面對挑戰時保持積極心態，勇于突破自我，持續提升專業能力。互動環節中，新員工踴躍發言，圍繞職業規劃、工作內容等方面積極提問，各部門負責人一一作出細致解答，現場氣氛熱烈融洽。新員工紛紛表示，非常榮幸加入項目部，將以此次座談會為契機，盡快適應新環境，主動學習、積極實踐，努力把專業知識轉化為實際工作成果，為項目推進貢獻力量。 此次座談會不僅為新員工提供了寶貴的學習交流平臺，也進一步體現了項目部“以人為本、重視人才”的管理理念。項目部將繼續扎實推進人才培養與教育計劃，打造高素質、國際化人才隊伍，為公司的國際事業發展提供堅實支撐。
|
||||
|
【打印】
【關閉】
|
||||
|
|
